A presente pesquisa tem como objetivo analisar a evolução histórica dos direitos
trabalhista da mulher, bem como a sua inserção no mercado de trabalho,
apresentando os desafios, perspectivas e as conquistas dos seus direitos, em virtude
da sua atuação no ambiente laboral. No decorrer dos anos e com o começo das
guerras, as mulheres passaram a não se contentarem apenas com a opção de ficar
em casa, estas perceberam que eram capazes de alcançar patamares além da função
de cuidar dos filhos e do cônjuge, não se limitaram à condição de submissão e
dependência, passaram a atuar em ambientes que só contavam com a presença
masculina, conquistando espaço e independência financeira. Desde a sua inserção, a
mulher luta em busca de melhorias e igualdade, conseguindo adquirir direitos e
deveres garantidos por lei, bem como proteção não somente no âmbito trabalhista,
mas também em todos os âmbitos. O presente estudo é de caráter descritivo com
abordagem qualitativa, sendo utilizada a pesquisa bibliográfica como método.
Posteriormente a análise, foi constatado que houveram grandes mudanças no
mercado de trabalho que a mulher está inserida no que diz respeito a proteção dos
seus direitos, porém esses avanços ainda não foram suficientes para amenizar as
dificuldades que as trabalhadoras encontram, pois estas ainda se deparam com a
desigualdade salarial e o desemprego em razão do seu gênero.